山东理工大学团委岗位廉政风险识别防控表(汇总)

2020-12-14责任编辑:sdlgtw来源:团委点击:10作者:

岗位廉政风险识别防控表

部门(单位)名称:团委                                                             202011月30

姓  名

王振

职  务

书记

科室

 

一岗双责

岗位

职责

1.全面负责学校共青团工作。2.负责共青团的调查研究、理论探索工作。3.负责校团委自身建设和从严治团工作。4.完成上级部门和学校交办的其它工作。

廉政

职责

严格履行党风廉政建设责任制,积极落实“一岗双责”,认真执行上级及学校相关法规及制度,根据相关工作流程开展工作。

风险事项

风险点

自我防控措施

个人自我风险评估(级别)

部门风险评估

(级别)

经费使用管理

1.经费支出易出现程序不规范,内部控制不健全的情况。

2.经费赞助易出现收支不规范的情况。

1.经费支出施行会签制。严格经费支出流程,经费使用人按照活动设计合理进行经费预算,签字确认经费支出后,再由分管副书记和书记签署报销意见。 2.较大额经费支出要集体研究后做出使用决定,并定期公布经费使用明细。 3.较大额经费赞助经集体研究后签署协议,赞助经费一律进入学校指定账户,严禁坐支。费用支出按照赞助和活动开展计划进行。

三级

三级

共青团评先树优

各类评先树优易出现不公开、不公正、不公平的情况。

各类共青团评先树优工作严格按照相关评选规定和流程执行,明确工作分工,明晰工作职责,规范评选流程,增强工作透明度。

三级

三级


岗位廉政风险识别防控表

部门(单位)名称:团委                                                              202011月30

姓  名

刘中合

职  务

副书记

科室

 

一岗双责

岗位

职责

1、协助书记处理日常工作;2、负责学生会工作;3、分管校园文化活动、社团、社会实践、志愿服务、第二课堂成绩单、创新创业赛事工作。

廉政

职责

积极参加廉政警示教育,严格执行各岗位权力运行的廉政管理制度。

风险事项

风险点

自我防控措施

个人自我风险评估(级别)

部门风险评估

(级别)

学生会干部及学生骨干培养使用工作

学生骨干培养考察、选拔使用、评优推荐中易出现因规定执行不到位、人情关系而导致的不公平、不公正现象

严格执行《山东理工大学学生干部选拔管理办法》,自觉接受监督,本着为学生负责、服务学生发展的原则培养使用学生干部。

三级

三级

 


 

岗位廉政风险识别防控表

部门(单位)名称:团委                                                            202011月30

姓  名

齐丹丹

职  务

书记助理

科室

组织部

一岗双责

岗位

职责

组织工作:共青团五四评优表彰;团费收缴、团关系转入和转出以及发展新团员;共青团工作考核;团省委通知的接转和关于各种评优材料上报;团干部培训工作。

宣传教育工作:主题教育活动的组织开展、共青团大型活动宣传、理工青年网站和新媒体工作室工作指导。

廉政

职责

认真执行学校及上级相关廉政工作的法规及制度,根据相关工作流程开展工作。

风险事项

风险点

自我防控措施

个人自我风险评估(级别)

部门风险评估

(级别)

主题教育活动立项审批评优

执行评选条件、范围、程序等不严谨;评选中出现讲人情、托关系现象,未做到民主、公平、公开。

严格执行成立专题评议小组制度,由活动评议组进行综合评价确定等级。

三级

三级

共青团五四评优表彰

易出现执行评选条件、范围、程序不严谨,以及讲人情、托关系现象,不能完全做到民主、公平、公开。

严格按照《山东理工大学共青团评优办法》的要求执行,合理分配各学院名额,严格审核各学院上报的候选人情况。

三级

三级

 


岗位廉政风险识别防控表

部门(单位)名称:团委                                                             2020121日

姓  名

马超

职  务

部长

科室

宣传部

一岗双责

岗位

职责

负责我校科技文化艺术节活动方案制定、实施及总结表彰;设计举办精品校园文化活动,活跃、丰富校园文化生活;负责指导大学生艺术团;负责多功能厅、艺术广场的使用审批、维护;山东省大学生科技文化艺术节、省社团节活动承办及组织参加等工作。负责依托校学生社团联合会对学校学生社团进行宏观指导,科学规划,组织考评等,对团委直属的学生社团进行指导与管理;不定期召开社团指导委员会人员会议,研究、交流学校社团工作

廉政

职责

积极参加廉政警示教育,严格执行各岗位权力运行的廉政管理制度。严格履行党风廉政建设责任制,认真执行上级及学校相关法规及制度,根据相关工作流程开展工作。

风险事项

风险点

自我防控措施

个人自我风险评估(级别)

部门风险评估

(级别)

我校科技文化艺术节活动方案制定、实施及总结表彰

在活动项目立项数、经费资助额度以及奖项设置过程中易出现平衡照顾,可能存在人情项、关系项等。

严格按照有关文件要求,组织项目申报及评审,根据活动开展的实际情况确定资助额度和奖项数量。

三级

三级

学生社团活动立项及项目资助

在立项和资助过程中易掺杂人情关系照顾情况。

严格按照《山东理工大学学生社团管理办法》及社团活动立项有关规定,组织社团活动立项、项目资助工作。

三级

三级

学生社团评优

在评优过程中易掺杂人情关系照顾情况。

严格按照《山东理工大学学生社团工作评优办法》及《山东理工大学社团评优实施细则》组织社团评优工作。

三级

三级

 

 

岗位廉政风险识别防控表

部门(单位)名称:团委                                                              202011月30

姓  名

王国昊

职  务

部长

科室

实践部

一岗双责

岗位

职责

负责组织开展全校寒暑假大学生社会实践活动;指导校青年志愿者协会开展各种志愿服务活动;负责大学生志愿服务西部计划的组织、实施和后期服务工作;负责“挑战杯”“创青春”系列竞赛组织工作;负责全校本科学生的第二课堂成绩单认证工作。

廉政

职责

积极参加廉政警示教育,严格执行岗位权力运行的廉政管理制度。

风险事项

风险点

自我防控措施

个人自我风险评估(级别)

部门风险评估

(级别)

寒暑假社会实践组织工作

在实践项目立项评审、团队资助、总结评优过程中易出现人情票、关系票现象。

严格按照社会实践活动的有关文件要求,组织项目申报、评审、总结,根据评审情况,结合学院学生数确定团队立项数量、资助额度和获奖名额。

三级

三级

第二课堂成绩单认证工作

第二课堂成绩单录入中易出现虚假数据。

严格执行《山东理工大学“第二课堂成绩单”实施办法》、《山东理工大学“第二课堂成绩单”分认定及替代实施细则(试行)》,及时发现制止违规行为、并上报有关部门

三级

三级

挑战杯、“创青春”系列竞赛组织工作

作品评审过程中易出现评审不严格、有失公平现象,还可能存在个别照顾情况。

参照大赛省赛、国赛的竞赛规程和评审细则执行,评审及表彰做到公开、公平、公正。

三级

三级